连日来，全区各街、镇，区直各部门、各单位积极响应市委市政府号召，踊跃投身到“查细节、摆问题、找原因、补措施、创实效”活动中，认真学习省委常委、市委书记孙金龙、市长吴存荣同志在全市动员会上讲话和区委书记贺懋燮同志在区委二届四次全会所作的报告，帮助广大机关干部提高认识，把思想　和行动统一到市委的重大部署上来。

　　8月20日上午，区人大机关召开会议，常务副主任姚本柱同志提出：人大机关全体人员要努力将区委二届四次全会精神贯彻落实到下半年工作中去，进一步改进工作作风，提高工作效率；进一步查摆问题，制定整改措施；进一步加强制度建设，规范操作程序；进一步加强监督工作，推动和促进各项目标任务的落实；进一步加强学习培训，提升素质，增长才干；进一步增强工作责任感，保持昂扬向上的精神风貌，努力为滨湖新区的建设和发展做好法律保障、提供优质服务，为不断推进人大工作作出更大贡献。 

　　8月20日下午，区委常委、纪委书记陈飚同志要求区纪委（监察局）机关工作人员：一是工作要主动，强化自为能力。二是思路要创新，强化突破能力。三是纪律要严明，强化自控能力。四是成效要显著，强化实干能力。同时对纪检监察干部自身建设提出了要求：要守住“底线”，堂堂正正做人；要瞄准“前线”，踏踏实实做事；要不越“红线”，清清白白做官；要走正“路线”，坦坦荡荡立身。并强调要强化四个功能：强化监督检查功能、强化纪律保障功能、强化维护稳定功能、强化教育保护功能。

　　8月17日下午，区委常委、政法委书记刘宗言同志在机关学习会上要求：一是要迅速把思想统一到区委二届四次全委会和市“查细节、摆问题、找原因、创实效”会议精神上来，并以此为契机，迅速地对政法委效能建设进行一次检查；二是对会议精神的领会要重在实践、重在实效、重在围绕“流动人口和出租房管理、老旧小区改造、社会矛盾排查调处和党的十七大期间全区的社会稳定”等四项工作，切实做好下半年政法、综治和维稳工作；三是要不断创新政法、综治和维稳工作方式，顺应新形势，开拓新思路，解决新问题，为我区经济社会发展营造一个稳定的政治环境、安定的治安环境、公正的法制环境、和谐的社会环境。

　　8月20日上午区委常委、宣传部部长郝力群同志在要求区委宣传部全体同志要进一步学深学透贺书记的报告，加深理解，把贯彻落实全委会报告与自身工作结合起来，同时要结合市委关于“查细节、提问题、找原因、补措施、创实效”的要求，制定宣传部效能建设工作实施方案，各自对照要求查摆自身存在的问题，进一步做好整改；部机关全体同志要按照区委贺书记在报告中要求的，做到“打造团结和谐的工作团队，成为政治上志同道合的同志，思想上肝胆相照的知己”。

　　8月20日上午，区发计委主要负责人提出：一要加强项目策划。要围绕省市重点项目和区“132”行动计划动态管理与完善，结合各地资源和产业特色，进一步突出工业投资、现代服务业投资。同时，积极做好争取国家、省、市资金支持项目的基础工作，确保投资增长的后劲。二要加强固定资产投资的管理工作。要充分发挥列入省、市、区重点项目的牵动作用，进一步完善落实区级领导联系推进重点项目机制，加强项目的跟踪服务，扎实推进各类项目的建设力度，确保完成市下达的投资目标任务。三要加强投资项目的规范管理。要适应国家严把“两个闸门”、“一个门槛”的要求，严格执行项目建设“六个必要条件”，把好新上项目准入关，提高项目前期土地报批、环境评价、节能降耗、安全生产等方面工作的深度和水平，提高项目的成功率。四要加强项目建设的服务和细节问题。要按照依法发展的原则，进一步简化手续，为各类项目办理项目备案（核准）手续。

　　8月20日上午,区林业局全体人员表示：在跟进滨湖新区服务上下功夫，不断创新服务机制，增强工作责任感和紧迫感，将服务工作做实做细。结合全区滨湖旅游、乡村旅游工作，积极开展新农村建设配套绿化工作。对全区退耕还林、绿色长廊等林业重点工程进行一次全面检查，对成活率不高地块逐块进行整改，确保林地、林带景观效果连续性。培育扶持经果林产业，认真做好经果林发展规划，摸准经果林产业与森林生态旅游最佳结合点，推动经果林产业发展。加大林地保护宣传，加大林业执法力度，严厉打击无证砍伐、无证收购林木行为。落实林改政策。落实林权主体、维护群众利益，稳步推进集体林权制度改革。

　　近日，区审计局召开全体人员会议。会上，刘贤东局长强调：要增强工作的责任感和使命感。紧跟全区的大发展，立足本职工作，全体审计干部心往一处想，劲往一处使，形成一股合力，咬定一个目标不放松，不折不扣的完成审计任务。要增强工作紧迫感。时间过半，任务过半，下半年的工作要排排队，每季、每月、每周、每天的工作都要有计划。要结合市委开展的“查细节、摆问题、找原因、补措施、创实效”活动，进一步抓好效能建设、作风建设，从领导班子做起，杜绝工作拖拉的现象，打造雷厉风行的工作风格。

　　8月20日上午，区统计局召开全体干部职工会议，会议要求：要坚定不移地落实发展这一“第一要务”，对照“三个200亿”的核心目标，准确及时完成各项统计调查和分析，团结协作、真抓实干，确保年度任务目标的完成。要坚定不移地聚焦“第一方略”，做好跟进服务，各项统计工作要积极配合服务于“滨湖、汽车、包公”三张牌，坚持因湖作为，为企业做好统计服务。要坚定不移地抓好投资统计工作，严格落实新开工项目周报制和竣工投产项目月报制，对1－7月份的投资项目开展一次全面摸排，完善基础台帐，掌握基本情况，切实提高投资统计数据质量。要坚定不移地推进机关效能建设，健全岗位责任制，建立考核结果与干部管理、奖惩使用挂钩机制，确立兼顾公平，体现差别，激励干事的工作导向，努力开创统计工作新局面。

　　8月20日上午，区安监局全体同志表示：决心做到“三个结合”、“五个进一步抓好”。“三个结合”即：一是与做好当前工作结合起来，进一步深化隐患排查治理专项行动,紧紧抓住各个工作环节中的细节问题，从大处着眼，从小处入手，切实消除各类安全隐患；二是与加大执法力度结合起来，进一步规范执法行为，逐步使执法工作走上规范化、科学化、正规化轨道；三是与转变安监干部队伍作风结合起来，弘扬正气，振奋精神，以作风转变促进各项工作的落实，确保全年安全生产工作目标的实现。进一步抓好落实安全生产责任制、乡镇、街道安监队伍建设、ABC分类管理、安全生产执法年活动和重大隐患排查专项整治工作、全员安全培训工作、培养一支高素质的安监队伍等。

　　8月18日，区教育局召开党委扩大会议， 局长王有宏提出：一要拼搏不松劲，坚定不移地聚焦“第一方略”、 “第一城区”、 “第一要务”，坚定信心，进一步深化教育改革，加快教育发展。二要辩证不片面，切实抓好效能建设，全面提升管理水平，全面提高教育质量。三要理性不浮躁，在思想层面上善于把握规律，在方法层面上善于抢抓机遇，在发展层面上善于创新思路，在决策环节上善于发扬民主，加快实施名师“5135”工程、名校“2468”工程、薄弱学校改造“1013”工程，全面加强班子建设，全面加强师德教育，全面实施素质教育，全面培育“四有”新人。近日，区教育局还将举办为期三天的中小学校长培训班，全面传达学习区委二届四次全会精神，真正把区委二届四次全会精神深入贯彻到基层单位，落实到学校教育教学工作之中去。

　　8月20日上午，区劳动保障局要求查找单位自身存在的问题和不足，深刻剖析原因，迅速进行整改，注重实效和细节，强化工作举措，工作重心下移，实效服务。一是在烟墩镇各村、居设立就业保障工作站，建立用工信息发布栏，配备协理员，做到专人专事。二是健全失地农民就业状况、失业状况、特困群体和零就业家庭、入驻新区的企业用工需求、失地农民职业技能培训五种台帐。三是对辖区用人单位岗位需求情况进行全面调查摸底，登记造册，实施动态管理，及时发布用工信息。四是根据市场和用人单位的需求，结合失地农民自身的求职愿望，开展订单式培训，提高培训的针对性和实效性。五是在失地农民安置复建点，组织用人单位开展用工对接，做到服务送上门，岗位送到人。六是加强与区土地、财政等相关部门联系，加快工作进度，尽快落实失地农民的基本生活保障待遇。

　　8月20日上午，区商务局主要负责人指出：新时期新任务对商务工作提出了高要求，“外塑形象，内强素质”刻不容缓。全体干部职工必须齐心协力，把思想统一到工作上，统一到发展上，统一到会议精神上，透彻掌握我区区情、政策法规及金融、物流、文化、饮食等方面的相关信息。要改变“多一事不如少一事”的习惯思维，强化服务意识，创新意识，把为企业服务作为第一着力点，拓展商务职能，制定发展思路，牢固地确立“自加压力、争创一流”的信心和决心，切实更新工作观念，深化思想认识，转变工作作风。加强与省商务厅、市商务局的对接与联系，在进出口优惠政策、实施品牌名牌战略、机电和高新技术扶持资金等方面，为企业提供信息、申报等服务。切实做到：高举旗帜更加自觉，精神状态更加振奋，先锋作用更加突出，机关风气更加改进，服务大局更加有效。

　　8月20日，区卫生局召开专题会议。局主要负责人要求全体人员：一要全面深刻领会讲话精神，进一步增强构建和谐社会的责任感、紧迫感和使命感；二要从实际出发抓好当前卫生工作。抓好全区疾病预防控制、卫生监督工作，尤其是滨湖新区建设工地食堂、极其三所学校食堂的食品卫生和农民工疾病预防控制工作，确保无食品卫生安全事故和民工无较大传染病发生。进一步提高医疗质量，保证群众医疗安全。加强社区卫生服务机构内涵建设，真正实现小病进社区，大病进医院的目标。三是认真分析卫生工作现状，进行剖析。把落实市委关于“查细节、摆问题、找原因、补措施、创实效”活动的部署与贯彻区委全会精神结合起来，从细节上进行分析，查找在思想上、工作细节上存在的问题，不找理由，不强调原因，不回避矛盾，深挖根源，使卫生工作上一个新台阶。

　　8月20日上午，区行政服务中心仔细分析了行政服务中心目前的工作现状，认真查摆窗口服务工作中存在的问题与不足，对产生问题的原因进行了深刻剖析，对进一步强化行政服务中心管理、充分履行政府服务职能提出了具体措施和意见。按照“服务第一、效率优先”的要求，行政服务中心研究制订了“包河区行政服务中心效能建设八项措施”，同时开展查岗位职责履行、查文明服务规范、查工作纪律遵守、查廉洁规定执行、查监督管理落实情况；讲学习、每天充电一小时，讲状态、激情工作每一刻，讲服务、微笑面对每一人，讲效能、快捷办理每一事，讲大局、倾心建设“第一城区”。

　　8月20日上午，芜湖路街道认为身处于老城区的芜湖路街道拥有诸多优势，要想在今后的工作中有新发展、新突破、新亮点，就必须分析辖区内的优势资源，找准定位，必须贯彻区委区政府总体思路要求，以建设滨湖大后方为总揽，以道路建设和旧城改造为契机，以招商引资、项目建设为抓手、以拓展税源，增强实力为重点，大力发展商务楼宇、特色产业，打造“数码港”，建设特色街。街道党工委书记姜鸿杰表示：在工作中要多规划，在工作目标上落实，在工作措施上要扎实理性，在工作方法上要顺势而为。

　　8月20日下午义城镇镇党委书记王业坤同志强调：层层推进，重点学习。要在全镇迅速掀起学习会议精神的热潮。抓住核心，突出学习。重点学习贺书记工作报告和胡区长工作部署。推动工作，结合学习。要以落实会议精神为契机，抓好工作任务的落实。要认真查摆存在的问题。在思想上、方法上、力度上、作风上要与区镇党委政府一致，与报告统一，切合实际，解决突出问题，提高工作效能。要与人为善、令行禁止、敢于负责，服从、服务、支持义城的发展。要突破工作分工，将具体工作细化落实到人。要严格督查确保落实。每周一次调度汇报，每月一次督查。要营造氛围促进学习。第一要采取黑板报、标语、宣传栏等多种形式就地取材，营造宣传氛围。第二要组织学习交流，每位干部都要展开讨论，撰写心得。

　　8月20日，区工商联召开全体工作人员会议，并联系工作实际进行了讨论，分析了自身和单位工作中存在的不足，提出了贯彻落实区委二届四次会议精神的措施，一是注重学习实效，提高干部素质；二是注重调研广度和深度，提高参政议政水平；三是拓展服务领域，提高服务层次；四是打造“人心工程”，提高思想政治工作实效；五是强化会员走访工作，提高工商联的凝聚力。

　　8月20日下午，区农能办召开全体工作人员纷纷表示：一、把思想迅速统一到区委的决策和部署上，准确把握领会会议精神，结合当前实际工作不折不扣的贯彻落实；二、做好当前的省级生态家园项目和国债沼气项目建设，确保所建设的每一处沼气池高质量、高标准，踏踏实实为老百姓做实事、做好事，为建设社会主义新农村添砖加瓦。三、通过开展“查细节、摆问题、找原因、补措施、创实效”活动，查找工作中的不足，找出原因，制定措施，加以整改，使之与效能建设结合起来，切实改进工作作风，以崭新的精神面貌和工作状态投入到工作中去。

　　8月20日上午，区妇联决心以报告精神统领下半年各项工作。一是通过各级妇联组织大力宣传市动员会和区全委会精神，适当时候开展一次巾帼学习全委会精神座谈交流会。二是进一步提高服务大局的能力和水平，增强跟进大局的敏锐性。三是开展巾帼文明示范村和美德在农家活动，引导广大农村妇女建设社会主义新农村，提高社区建设管理水平；成立女企业家协会并协调各方做好服务，为构建“实力包河”多做贡献。四是以团结干事、和谐共事、按章办事的要求，全面加强妇联班子建设。 

　　8月20日下午，区司法局局长王明汉指出：这次全会充分体现了区委务实高效，直面问题的作风和会风，全区司法行政系统上下要认真学习报告精神，做会议精神的宣传者、学习者和践行者，司法行政工作要彻底改变人浮于事、标准不高、缺乏创新、激情不足的状态，牢固树立业务为主、中心至上、服务建设、服务稳定的工作意识。同时，按照区委、区政府的要求，抓紧贯彻落实“4+1”干部选拔任用制度改革精神，精心安排，缜密组织全区司法所长竞争上岗工作。

　　8月20日上午，区水务局局长王政提出：一是各单位要深入学习贯彻报告精神，使每个干部、职工都要了解报告内容，从而认清形势，激发斗志，为包河的发展添砖加瓦；二是以报告精神为指针，积极稳妥地做好水管体制改革工作；三是要求全系统的党员干部同志，要满怀激情，勇敢地站到大建设、大发展的前沿，投身到“三大战线”中去，接受组织的挑选，担负起历史的重任。

　　8月21日区外经局提出：一、做好上级主管部门布置的各项工作任务。针对市外经贸局近期将“对外贸易经营者备案登记” 初审权和限额以下“外商投资企业项目审批权”下放到县区，积极做好应对准备工作。二、努力做好效能建设方面的各项工作，按照效能建设的要求，开展好“查细节、摆问题、找原因、补措施、创实效”活动。三、努力完成好区下达的招商引资任务。要高度重视招商引资工作，积极想办法，进一步加强与各方联系，确保完成今年的招商任务。四、按照市外经贸局的要求和自身的工作特点，多与区域内的外向型企业沟通，主动上门做好服务工作，尽力为他们排忧解难，不断培育新的出口增长点，努力扩大我区进出口贸易。

　　8月20日下午，区行管局制定了相应的工作举措，一是管理方式创新。坚持以创新的思维、创新的胆略、创新的举措审视行管局的各项工作任务。二是制度创新。按照新形势、新任务的要求，局机关决定把各项制度细化、量化到各个环节、各个岗位，牢固树立“求真务实、真抓实干、说干就干、干就干好”的工作作风。切实加大督促检查抓落实的力度，确保各项工作落到实处，收到实效。三是服务创新。紧紧围绕区委、区政府的中心工作，紧贴干部职工工作和生活的需求，认真履行服务职能，建立全面细致、务实高效的服务机制。四是机制创新。认真学习机关管理、财务管理、物业管理、餐饮管理等专业知识，在物管中心大力开展服务、礼仪、水电等专业培训和技术比武活动，努力营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。

　　8月20日下午，区新闻中心提出，进一步增强大局意识、责任意识、使命意识，广泛深入地贯彻学习全会精神，带头学，深入学，学深学透；要进一步查找工作中存在的问题，大力补缺补差，不断提高整体业务能力；要加大新闻宣传力度，组织力量，深入基层，广泛报道各单位的贯彻落实情况，同时，在报纸、电台、网站开辟专栏，深度挖掘，激励典型，鞭策后进，进一步营造大发展、大建设、大稳定的浓厚氛围；要把学习贯彻区委二届四次全会精神与创建学习型、创新型机关和完成全年工作任务结合起来，为建设滨湖新区共洒汗水，共燃激情，在圆梦“安徽浦东”的征程中作出新闻中心的贡献和努力。

　　近日，区人事局确定了“四破四立”的工作坐标。即在思考层面上要破旧立新，在知识层面上要破单立精，在方法层面上要破烦立明，在工作层面上要破表立深。以四次全会精神为指导抓好工作：按照市里批准的方案，尽快启动政府机构改革；配合农村综合改革，做好镇机构改革；认真做好机关事业单位工作人员工资改革兑现工作；做好区、镇街机关事业单位机构、编制、人员的梳理，健全台帐，动态管理；积极做好军转干部安置和自主择业军转干部的管理服务工作；配合区委组织部，大力推进干部选拔任用制度改革意见的实施；牵头相关部门做好相关人员的招考招聘工作；做好事业单位和社会人员职称评报工作；做好全区事业单位登记年检公告工作；抓好人民满意基层站所的年度考核工作。充分发挥人事编制部门的职能作用，全面完成全年各项任务，为推进我区“三大战线”提供坚强的人力保障。

　　8月20日上午，区粮食局明确了局系统下半年工作思路、工作重点和工作目标：1、贯彻落实市、区委关于“查细节、摆问题、找原因、补措施、创实效”活动的部署精神，梳理工作，倒排时间和任务，建立完善责任分工机制，监督检查机制，奋发进取，高质量完成全年目标任务；2、抓住购销企业经营管理，6500多吨保护价小麦保管，秋粮收购等几个方面工作，做到“两个确保”，即确保国家惠民政策兑现，确保经济效益创新高；3、做到“两个创新”，即创新购销企业经营，人事管理体制，创新国有资产管理模式。